Wir sind über 14.000. An 20 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.
Diese Stelle ist befristet auf 1 Jahr
Starke Aufgaben
- Einführungsplanung und -umsetzung bei technischen Änderungen bzw. neuen
Materialien - Rücksprache mit Fachbereichen hinsichtlich der Kapazitätseinlastung
- Abstimmung des Produktionsprogramms mit dem Fertigungssteuerer (Freigabe/Kommissionierung von Fertigungsaufträgen)
- Bearbeitung Bedarfs- /Bestandslisten bzw. Dispolisten (Terminierung der Materialien, zeitgerechte Bearbeitung aller Ausnahmemeldungen)
- Sicherstellung der Verfügbarkeit (Fertigteile) in täglicher Abstimmung mit dem Lieferanten und Forwarder
- Aufbau eines geglätteten Produktionsprogrammes
- Koordination der Abarbeitung aller Aktionen aus dem Dispoteam in den zugeordneten Bereichen
- Disposition im Hinblick auf vorgegebene Zielbestände und Bestandsreichweiten
- Absprache aller Liefertermine in der Langfristplanung mit internen und externen Kunden
- Informationsbündelung zum Programm im Center für Seriensachverhalte
- Kontinuierliches Controlling der logistischen Kennzahlen im Center
- Überprüfung und Einleitung von Maßnahmen bezogen auf DLZ und WIP
- Führen und Weiterentwickeln des Dispositions- und Supply-Chain-Prozesses im Center
Beste Voraussetzungen
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Fokus auf Logistik/Supply-Chain-Management
- Erste Praxiserfahrung
- Logistikerfahrung wünschenswert
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit SAP erforderlich
- Hohe Eigenmotivation und selbstständige Arbeitsweise
- Freude am Arbeiten im Team
- Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
- Reisebereitschaft
Ausgezeichnetes Umfeld
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme und E-Ladesäulen
- Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
- Leckere und abwechslungsreiche Gerichte in unserer Betriebsgastronomie
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
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