Stellenbeschreibung
Startdatum der Ausschreibung:  29.09.26

Wir sind über 14.000. An 20 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

 

Leiter Konfiguration Lifecycle & Digitale Maintenance Services (all genders)
Arbeitsort:  München
Ausschreibungs-ID:  1673

Starke Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie strategische Weiterentwicklung des globalen Verantwortungsbereichs Engine Configuration Management System (ECMS) & Digital Maintenance Services einschließlich Leitung eines internationalen Teams aus Product Ownern, Business Analysten, Konfigurationsspezialisten und Experten für digitale Instandhaltungslösungen
  • Strategische Weiterentwicklung sowie globale Verantwortlichkeit für das Engine Configuration Management System (ECMS) und digitale Instandhaltungslösungen inklusive Roadmap-, Portfolio- und Lifecycle-Management
  • Sicherstellung der Integrität, Rückverfolgbarkeit, Qualität und Compliance von Triebwerks-, Modul- und Komponentenkonfigurationsdaten über den gesamten Instandhaltungslebenszyklus hinweg
  • Steuerung und Standardisierung globaler Konfigurationsmanagement-, Daten-Governance- und Instandhaltungsprozesse einschließlich Definition von Standards, Kontrollen und Qualitätsanforderungen
  • Weiterentwicklung und Digitalisierung von MRO- und Engineering-Prozessen durch Anwendung moderner Technologien, Workflow-Automatisierung, Datenanalysen und KI-basierter Lösungen
  • Verantwortung für Anforderungsmanagement, Priorisierung, Investitionsplanung, Business Cases sowie Steuerung komplexer Entwicklungs- und Integrationsvorhaben
  • Sicherstellung eines stabilen und leistungsfähigen Betriebs der ECMS- und Digital-Maintenance-Landschaft einschließlich Service-Management, Performance-Monitoring, Incident-Management und kontinuierlicher Verbesserung
  • Steuerung globaler Rollouts, Change-Management- und Enablement-Maßnahmen inklusive Prozessdesign, Testmanagement, Schulungskonzepten und nachhaltiger Nutzeradoption
  • Zusammenarbeit mit Engineering, Operations, Quality Management, Product Support, Supply Chain, IT sowie externen Partnern zur Umsetzung strategischer und operativer Unternehmensziele

 

Beste Voraussetzungen

  • Abgeschlossenes Studium der Luft- und Raumfahrttechnik, des Maschinenbaus, der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Umfeld Aviation MRO, Engineering, Konfigurationsmanagement, Product Support oder Maintenance-IT
  • Fundierte Kenntnisse von Triebwerksinstandhaltungsprozessen, Engineering-Datenstrukturen, Konfigurationsmanagement sowie regulatorischen Anforderungen in der Luftfahrt
  • Erfahrung in den Bereichen digitale Transformation, Product Ownership, Daten-Governance sowie globale Prozessharmonisierung
  • Nachweisliche Erfahrung in der Steuerung komplexer Programme, Budgets, Business Cases und externer Dienstleister
  • Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz
  • Sehr gute Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen in internationalen und matrixorganisierten Strukturen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse

 

Ausgezeichnetes Umfeld

  • Attraktive Vergütung mit Bonus, Mitarbeiteraktienprogramm MAP und betriebliche Altersvorsorge
  • 40-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
  • EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
  • Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme und E-Ladesäulen
  • Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
  • Leckere und abwechslungsreiche Gerichte in unserer Betriebsgastronomie
  • Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein. 

Startklar? 

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